Top Guidelines Of עובדים זרים לסיעוד נתניה

על פי חוק, המעסיק מחויב לחתום עם המטפל הזר, על חוזה עבודה בשפות המובנות למעסיק ולמטפל הזר, ולתת למטפל הזר העתק. על התאגיד עמו התקשרתם לתת לכם את נוסח החוזה.

ביטוח בריאות - זול יותר מול סוכן פרטי. מותר לנכות חצי מעלות הביטוח משכר העובד (עד גובה מסוים).

מטופל שדובר גם רוסית – עשוי לקבל מטפל שמדבר אף הוא רוסית.

תיאום תאריכי היציאה והחזרה עם המטפל/ת בהקדם האפשרי, כדי שתוכלו לאתר מטפלת מחליפה בזמן

על מנת להבין את המטפלים הזרים באופן יותר טוב ניסינו למצוא תשובה לשאלה האם הם בוחרים לעבוד כמטפלים בישראל או שמא זה אילוץ?

כיוון שהמטפלים הזרים התגוררו בבית המעסיק, היה נראה כי העובדים חוסכים באופן זה הוצאות מגורים ולכן משתכרים שכר גבוה יחסית, ולכן מרוצים.

סמן את הרלוונטיים מתוך הרשימה (ללא הגבלה בכמות), מלא את הטופס בתחתית העמוד ונציגים יצרו איתך קשר בהקדם.

העמותה מאגדת את כלל השירותים הנצרכים למבוגר ולקשיש החרדי בתחומי הבריאות, הרווחה, הסיעוד והחברה. חברת מירב עוסקת במתן שירותי סיעוד בבית הקשישים.

תקופת ההודעה המוקדמת, נגזרת מאורך תקופת העסקת המטפל הזר אצל המעסיק הנוכחי.

הגשת בקשות להיתר העסקה של עובד זר וקבלת מלאות שונות ממקורות שונים

על מנת להבין אותם ולהכיר אותם קצת יותר טוב ננסה לענות כל כמה שאלות.

במקרים בהם עובד זר זקוק לטיפול רפואי, הלשכה הפרטית מחויבות לסייע לעובד ולמעסיקו בהתנהלות מול נותני השירותים הרפואיים וחברות הביטוח.

סיוע באיתור מטפל מחליף במקרה של היעדרות (חופשה, מחלה וכו').

השמת עובדים זרים לטיפול סיעודי השגחה ???????? ???? ??? ???????? ????? בבתי חולים שירותי אחיות למידע ולקבלת מענה מיידי

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *